Te gustaría liderar la estrategia de Talento Humano de una empresa de tecnología en crecimiento?

En Exsis Digital, buscamos un(a) Director(a) de Talento Humano y Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) que lidere la estrategia integral de gestión del talento, fortalezca nuestra cultura organizacional y garantice el cumplimiento de los procesos de talento humano y SST en nuestras operaciones de Colombia y México.

Buscamos un líder estratégico, cercano al negocio y apasionado por desarrollar personas, impulsar el cambio organizacional y generar experiencias memorables para nuestros colaboradores.

Qué harás?

Como Director(a) de Talento Humano y SST tendrás la responsabilidad de liderar integralmente el área, asegurando la ejecución de la estrategia de personas y el cumplimiento de la normativa laboral y de Seguridad y Salud en el Trabajo.

- Diseñar e implementar la estrategia de Talento Humano alineada con los objetivos corporativos.
- Liderar los procesos de contratación, onboarding, desarrollo y offboarding.
- Supervisar y fortalecer los procesos de Gestión Humana en Colombia y México.
- Garantizar el cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) y de la normativa legal vigente.
- Liderar programas de bienestar, clima organizacional, cultura y comunicación interna.
- Desarrollar estrategias de evaluación del desempeño, gestión por competencias y planes de desarrollo.




- Interés por trabajar de cerca a los clientes y diferentes áreas del negocio.
- Gestionar novedades de nómina y procesos administrativos del área.
- Liderar auditorías, indicadores de gestión (KPIs) y planes de mejora continua.
- Impulsar proyectos de transformación digital y optimización de procesos de Gestión Humana.
- Acompañar a los líderes de la organización como socio estratégico en la gestión de sus equipos.

Requisitos

Formación académica

- Competente en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
- Especialización en SST.
- Licencia vigente en SST (indispensable).

Experiencia

- Mínimo 5 años liderando procesos integrales de Talento Humano.
- Experiencia dirigiendo equipos de trabajo.
- Experiencia implementando estrategias de desarrollo organizacional y cultura.
- Conocimiento en legislación laboral colombiana y Sistema de Gestión de SST.

Competencias

- Liderazgo estratégico.
- Alta orientación a resultados.
- Planeación y organización.
- Pensamiento analítico.
- Excelente comunicación.
- Influencia y relacionamiento con líderes.
- Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Orientación al servicio.
- Atención al detalle.
- Adaptabilidad y gestión del cambio.

Modalidad de trabajo

Norte de Bogotá

100% Presencial

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📌 Director(a) de Talento Humano y SST (Bogotá)
🏢 Confidential
📍 Bogotá