Significativo empresa dedicada a la importación y comercialización de productos para acabados de construcción se encuentra en búsqueda de un Auxiliar de Reclutamiento para apoyar la gestión de los procesos de selección y vinculación de talento humano.
Perfil requerido
- Técnico, tecnólogo o estudiante de carreras administrativas, Psicología, Gestión Humana o áreas afines.
- Experiencia mínima de 1 año en procesos de reclutamiento, selección, servicio al cliente o gestión de talento humano, en perfiles, comerciales, adminsitrativos, operativos, entre otros.
- Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de reclutamiento.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Orientación al servicio y facilidad para interactuar con diferentes perfiles.
- Organización, seguimiento y atención al detalle.
- Orientación al cumplimiento de metas y resultados.
- Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo.
Principales funciones
- Apoyar la publicación y divulgación de ofertas laborales en diferentes fuentes de reclutamiento.
- Realizar búsqueda y perfilamiento inicial de candidatos.
- Realizar contacto telefónico y citación de candidatos a procesos de selección.
- Apoyar la programación y seguimiento de entrevistas.
- Realizar seguimiento a los candidatos durante las diferentes etapas del proceso.
- Mantener actualizadas las bases de datos y registros de candidatos.
- Apoyar actividades administrativas relacionadas con los procesos de selección.
Ofrecemos
- Salario: A convenir.
- Tipo de contrato: Obra o labor.
- Contratación: Inmediata.
- Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
- Lugar de trabajo: Barrio El Carvajal, Bogotá.
Si tienes interés en desarrollarte en el área de Reclutamiento y Selección y cuentas con habilidades de comunicación, organización y orientación a resultados, ¡esta posibilidad es para ti!
📌 Auxiliar de reclutamiento (Bogotá)
🏢 Grupo empresarial Maxicassa
📍 Bogotá
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.