Serás parte del equipo que hace que la experiencia de nuestros BlackSipers funcione de principio a fin. Tu reto será apoyar y ejecutar las operaciones de People a lo largo del ciclo de vida del colaborador: Atracción y Selección, Onboarding, Bienestar, Control Operativo y Offboarding, asegurando que cada proceso sea ágil, ordenado y memorable.

Aquí no vienes solo a ejecutar tareas: tendrás la ocasión de aprender, proponer, cuestionar cómo hacemos las cosas y convertir datos y experiencias en mejoras para el equipo.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

? Apoyar y ejecutar cada etapa de los procesos de selección para perfiles Junior y Trainee.

? Coordinar la logística de bienvenida e inducción de nuevos BlackSipers: Gestionando la documentación, contratos, afiliaciones y herramientas necesarias para garantizar un ingreso impecable.

? Diseñar, aplicar y consolidar encuestas y evaluaciones de periodo de prueba, identificando posibles alertas para los líderes.

? Administrar incentivos, convenios y alianzas de bienestar,



asegurando que nuestros BlackSipers puedan aprovecharlos.

? Coordinar la logística de celebraciones, actividades especiales y experiencias del área de People.

? Crear piezas y copies internos para comunicar iniciativas culturales, beneficios y novedades de People.

? Consolidar con máxima precisión las novedades mensuales para nómina: incapacidades, ingresos, retiros, licencias. vacaciones, d y incentivos.

? Mantener actualizada la MasterData y los tableros de control del área.

? Ejecutar el checklist completo de desvinculación, incluyendo cancelación de accesos y recuperación de equipos,

? Coordinar entrevistas de retiro y exámenes médicos de egreso.

? Elaborar y entregar certificaciones laborales y paz y salvos dentro de los tiempos establecidos.

¿Qué requisitos debe cumplir?
Estudiante de últimos semestres en: Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Tecnólogo en Gestión del Talento Humano y Gestión d

📌 People Trainee Cali (Colombia)
🏢 Gran Panda
📍 Colombia