Se requiere Profesional en Contaduría Pública, Ingeniero Industrial Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines, para coordinar la administración, ejecución y control de los esquemas de compensación, asegurando el correcto procesamiento de la información, el cumplimiento de políticas internas y la alineación con los lineamientos definidos.
Funciones
Coordinar la ejecución de los procesos de compensación
Administrar y controlar la correcta aplicación de los esquemas salariales y ventajas
Validar y consolidar la información de compensación para la generación de reporte y análisis
Confirmar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales en materia de compensación
Coordinar la implantación de ajustes salariales, incrementos y procesos de revisión
Gestionar incidencias y brindar soporte a empleados y líderes en temas de compensación y beneficios.
Requisitos
1.
Profesional en Contaduría Pública, Administración de Empresas, Ingeniero Industrial, Recursos Humanos o afines.
2. Mínimo 5 años en procesos de nómina compensación.
3.Experiencia en administración de compensación fija y variable Manejo de control de pagos, ajustes salariales e incidencias de nómina.
4. Análisis de información salarial y reportes de compensación
5. Conocimiento en normativa laboral.
Modalidad Presencial.
Ciudad Barranquilla.
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