VACANTE: Líder de Proyectos y Equipos de Desarrollo de Software

PERFIL QUE BUSCAMOS

Cualificado con trayectoria en desarrollo de software y experiencia liderando equipos y proyectos. Será el puente entre las necesidades del negocio y el equipo técnico: planifica, orienta, vigila la calidad y asegura que los proyectos se entreguen en tiempo y con los resultados esperados.

REQUISITOS OBLIGATORIOS
FormaciónProfesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o carreras afines.
Experiencia
Mínimo 3 años desarrollando software.
Mínimo 1 año liderando, coordinando o gestionando proyectos de desarrollo y equipos técnicos.
Conocimientos técnicos
Desarrollo: Delphi, JavaScript, HTML, XML, Angular, Java, PHP.
Bases de datos: SQL Server, MariaDB, SQL, modelado relacional, conceptos de Data Warehouse.
Arquitectura: APIs, microservicios, servidores web Apache o IIS.
Nube: AWS, Azure o Google Cloud.
Control de versiones: Git, GitHub o GitLab.
Seguridad:



Conceptos de seguridad de la información y buenas prácticas seguras.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
LiderazgoOrientar y acompañar al equipo; asignar actividades, dar seguimiento y remover obstáculos.
Gestión de proyectosPlanificar, definir hitos, prioridades y cronogramas; vigilar entregables, identificar riesgos y mitigar desviaciones.
Gestión técnicaTraducir requerimientos de negocio a necesidades técnicas; acompañar la definición de soluciones y evaluar impactos.
Calidad Seguimiento a estándares de calidad; analizar incidentes y promover mejora continua.
Gestión de terceros Coordinar desarrollos externos; vigilar acuerdos de nivel de servicio y mantener comunicación con clientes y proveedores.

OFRECEMOS
Contratación nomina obra labor
Remuneración a convenir

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Cualificado

3 años de experiencia

Palabras principal: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

📌 Lider Tecnico Bogotá
🏢 Talycap Global
📍 Bogotá