Buscamos Auditor de Control Interno Administrativo Bogotá
Te interesa fortalecer tu carrera en auditoría y control interno, participando en la evaluación y mejora de procesos organizacionales
En LQ Revisores Fiscales y Auditores Externos estamos en búsqueda de un Auditor de Control Interno Administrativo, con enfoque en gestión de riesgos, evaluación de controles y mejora continua de procesos, para fortalecer nuestros esquemas de aseguramiento.
Tu misión
Ejecutar auditorías de control interno administrativo, evaluando la efectividad de los controles, identificando riesgos en los procesos organizacionales y proponiendo acciones de mejora que garanticen el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa.
Lo que te ofrecemos
Horario laboral lunes a jueves de 800 a. m. a 600 p. m. viernes de 800 a. m. a 500 p. m.
Plan de carrera y crecimiento profesional
Beneficios adicionales de la compañía
Qué buscamos en ti
Experiencia mínima de 2 años en auditoría financieras,
operativas y cumplimiento en gestión de riesgos en los diferentes procesos administrativos.
Conocimiento en gestión de riesgos, control interno.
Habilidades analíticas, pensamiento crítico y orientación al detalle.
Capacidad para estructurar informes y comunicar hallazgos de manera efectiva.
En LQ impulsamos tu crecimiento profesional.
Si buscas un entorno donde puedas generar impacto, fortalecer tus competencias en control interno y aportar a la mejora de las organizaciones, este reto es para ti.
Bolsa de trabajo Colombia ofrecemos puesto de Auditor Control Interno Administrativo para el sector de Administracion Oficina en la empresa LQ Revisores Fiscales y Auditores Externos S.A.S de Bogotá, D.C.. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada completa.
📌 Auditor Control Interno Administrativo Bogotá (Bogotá)
🏢 LQ Revisores Fiscales y Auditores Externos
📍 Bogotá
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.