Estamos en la búsqueda de una Coordinadora de Recursos Humanos, comprometida, responsable y con experiencia, para liderar la gestión del talento humano en nuestra compañía. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Liderar procesos de selección, contratación, desarrollo y bienestar del personal Supervisar la liquidación de nómina y parafiscales a través del software BUK Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral colombiana Asesorar a líderes en temas contractuales, disciplinarios y de gestión humana Implementar estrategias de clima laboral, retención y sostenibilidad organizacional Gestionar indicadores y reportes de talento humano Velar por el cumplimiento de normativas en SST, sostenibilidad y medio ambiente REQUISITOS DESEADOS Competente en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras administrativas afines Especialización en Gestión Humana, Derecho Laboral o áreas relacionadas preferiblemente Certificaciones en SGSST,
legislación laboral o nómina electrónica deseables REQUISITOS INDISPENSABLES Mínimo 4 años de experiencia comprobada en cargos relacionados Dominio del programa de nómina BUK excluyente Conocimientos sólidos en selección, contratación, administración de personal, desvinculación, legislación laboral y normatividad vigente Conocimiento en sostenibilidad, SST y temas ambientales Habilidades como atención al detalle, orientación a resultados y adaptabilidad Alta responsabilidad, organización y confidencialidad Ubicación Funza, Cundinamarca. Horario lunes a viernes, tiempo completo, 100 presencial Contrato A término indefinido, directo con la empresa, con todas las prestaciones de ley Salario A convenir según experiencia
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📌 Directora de Recursos Humanos (Funza)
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