Director(a) de Talento Humano
Ciudad base: Bucaramanga | Cobertura nacional Salario: $5.000.000 – $7.000.000 Contrato: Término indefinido
Empresa del sector industrial/comercial con 210 colaboradores a nivel nacional (producción, ventas, distribución, logística, almacenes, control interno y calidad) busca Director(a) de Talento Humano para liderar la estrategia integral de gestión humana, reportando directamente a Gerencia General.
Funciones principales:
- Diseñar e implementar el plan estratégico de gestión humana a nivel nacional
- Supervisar administración de personal, nómina, contratación y relaciones laborales
- Liderar el Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
- Definir políticas de selección, capacitación, retención y compensación
- Estructurar planes de carrera, sucesión y evaluación de desempeño




- Gestionar el presupuesto del área y optimizar indicadores de costo laboral
- Garantizar cumplimiento del Código Sustantivo del Trabajo y normativa de SST

Equipo a cargo: 3 personal
Indicadores de éxito del cargo:
- Rotación de personal clave < 8% anual
- Tiempo de contratación ≤ 30 días
- Satisfacción laboral ≥ 85%
- Ausentismo ≤ 3%

Requisitos sugeridos: Competente en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines, con posgrado en Gestión Humana/Talento Humano. Experiencia mínima 5 años liderando áreas de RRHH en contextos con operación industrial/logística nacional.

📌 Director/a de gestión humana (Metropolitana)
🏢 Redes Humanas
📍 Metropolitana