El Rol
Liderar de principio a fin los proyectos de implementación de clientes en
H&B;, asegurando el cumplimiento de objetivos, tiempos y calidad.
Supervisar y coordinar las actividades del equipo de implementación,
asignando tareas y monitoreando avances.
Diseñar y ejecutar la estrategia de implementación, alineada con las
necesidades del cliente y los estándares de WTW.
Planificar estratégicamente grandes proyectos, garantizando que los recursos
estén correctamente asignados y alineados con los objetivos del negocio.
Establecer objetivos, prioridades y entregables para cada implementación,
anticipando riesgos y gestionando soluciones.
Actuar como punto de contacto fundamental entre los equipos internos y el cliente
durante todo el proceso de implementación.

RESPONSIBILITIES
QUALIFICATIONS

Los Requerimientos
Título competente en áreas como Administración, Ingeniería, Economía,
Recursos Humanos o afines.




Mínimo 5 años de experiencia liderando proyectos de implementación,
preferiblemente en el sector de incentivos para empleados (H&B;) o
consultoría.
Experiencia comprobada en gestión de equipos multidisciplinarios y
coordinación de múltiples proyectos simultáneamente.
Conocimiento sólido en metodologías de gestión de proyectos (ej. PMI, Agile,
Scrum); certificaciones son valoradas pero no excluyentes.
Habilidad para planificar estratégicamente, asignar recursos eficientemente y
tomar decisiones basadas en datos.
Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y relacionamiento con
clientes.
Nivel avanzado de Excel y manejo de herramientas colaborativas (ej. MS Teams,
SharePoint, PowerPoint).
Inglés intermedio-alto (capaz de participar en reuniones y revisar
documentación técnica).

Igualdad de oportunidades en el empleo

📌 Coordinador De Implementación Bogotá (Colombia)
🏢 WTW
📍 Colombia