Formador y Líder de Laboratorio de Innovación – BogotáPerfil requerido:Competente universitario en áreas relacionadas con las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC), ingenierías, pedagogía, administración o carreras afines.
Se requiere experiencia laboral mínima de dos (2) años.Funciones principales:Formar a la ciudadanía mediante la implementación de la oferta académica diseñada para los Centros de Experiencia TIC y promover procesos de cocreación e innovación con la ciudadanía, la academia y los aliados.Salario:La remuneración será definida de acuerdo con la experiencia y el perfil del candidato, manejándose en un rango aproximado de uno (1) a dos (2) salarios mínimos legales vigentes, según el cargo, formación, experiencia y competencias.Horario:Lunes a viernes, en horario de oficina, de acuerdo con las necesidades y programación del proyecto.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica2 años de experienciaPalabras principal: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, laboratory, laboratorista
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📌 Formador Y Líder De Laboratorio De Innovación Bogota Bogotá (Colombia)
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