Buscamos Técnico(a) o Tecnólogo(a) en carreras administrativas, Talento Humano o áreas afines, con mínimo un (1) año de experiencia en cargos relacionados con Talento Humano, para apoyar los procesos de selección y contratación, garantizando el adecuado seguimiento de los candidatos y el cumplimiento de los requisitos necesarios para su vinculación.
Requisitos
Técnico(a) o Tecnólogo(a) en carreras administrativas, Talento Humano o áreas afines.
Mínimo un (1) año de experiencia en cargos relacionados.
Experiencia laboral certificada.
Manejo de bases de datos.
Organización y digitalización de información.
Manejo de herramientas ofimáticas.
Responsabilidades
Apoyar los procesos de selección y contratación de personal.
Contactar candidatos y realizar seguimiento durante las diferentes etapas del proceso.
Programar y hacer seguimiento a pruebas y demás actividades de selección.
Solicitar, recibir, organizar y validar la documentación de las hojas de vida.
Verificar el cumplimiento de los requisitos establecidos para cada cargo.
Realizar la consulta y validación de antecedentes de los candidatos.
Mantener actualizadas las bases de datos y registros de los procesos de selección.
Organizar y digitalizar la documentación requerida para la vinculación.
Hacer seguimiento a documentos pendientes y apoyar la conformación completa de los expedientes de los candidatos.
📌 Ejecutivo A De Talento Humano Itagüi
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