Pago: 13.000 COP por hora Sobre nosotros Clip Media Inc. es una agencia de marketing digital ubicada en Quebec, Canadá. Nuestro objetivo es ayudar a nuevas empresas y pequeñas organizaciones a integrarse al ecosistema tecnológico con facilidad, desarrollando sitios web, estrategias digitales y presencia en línea efectiva. Actualmente buscamos una persona creativa y organizada que nos ayude a gestionar y producir contenido para nuestras redes sociales y las de otra empresa asociada.
Empresas para las que se creará contenido
Clip Media
Point Colombie Inc. Responsabilidades: La persona seleccionada será responsable de editar y publicar contenido que nosotros grabaremos previamente. Las tareas incluyen: Editar videos para redes sociales (Reels / TikTok / Shorts).
Crear carruseles para Instagram y LinkedIn.
Diseñar publicaciones y contenido visual.
Crear historias para redes sociales.
Publicar el contenido en las cuentas correspondientes.
Proponer ideas y apoyar en la estrategia de contenido.
Producción semanal por cuenta Por cada cuenta se deberá producir: 2 reels por semana
2 carruseles
1 post
3 historias Actualmente se gestionarán 2 cuentas. Requisitos
Experiencia editando videos para redes sociales.
Experiencia creando carruseles y contenido visual.
Manejo de herramientas de edición (ejemplo: Premiere Pro, CapCut, After Effects, Canva, etc.).
Organización y capacidad de trabajar con calendario de contenido.
Creatividad para adaptar contenido a diferentes plataformas.
Plus (no obligatorio)
Conocimiento de inglés o francés.
Experiencia gestionando cuentas de empresa en redes sociales. Qué ofrecemos:
Trabajo 100% remoto.
Flexibilidad horaria.
Trabajo constante (20 horas semanales).
Oportunidad de trabajar con una agencia internacional. Cómo aplicar: Envía: Tu portafolio o ejemplos de trabajos (videos o carruseles).
Tu experiencia trabajando con redes sociales.
Tu disponibilidad semanal.
📌 Creador(a) y Editor(a) de Contenido para Redes Sociales (Remoto)
🏢 Clip Media
📍 Bogotá
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.