Propósito del cargo Liderar la gestión comercial de la
compañía, generando crecimiento en ventas, fortaleciendo la
dinámica del equipo y garantizando el cumplimiento de metas
mediante estrategias efectivas, seguimiento a indicadores y
desarrollo del equipo. Requisitos Cualificado en Mercadeo y Ventas,
Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o
afines, deseable postgrado en Ventas, Negociación, Mercadeo o
afines Experiencia mínima de 3 a 4 años liderando equipos
comerciales de 10 a 15 personas. Experiencia en sectores
construcción, inmobiliario o financiero (hipotecario) Manejo de CRM
y Herramientas digitales Condiciones Salario base: $2.854.000
Promedio de comisiones: $5.000.000 mensuales (alcanzable) Contrato:
a termino indefinido directo por compañía "En Gerencia Selecta
promovemos procesos de selección basados en competencias, libres de
sesgos y prejuicios. Invitamos a postularse a toda persona que
cumpla con el perfil, independientemente de su género, edad,
origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o
creencias. Nuestra evaluación se centra en la idoneidad para el
cargo."