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Buscamos Entrenadora de Talento Humano para desarrollar las competencias y habilidades de los cargos asignados mediante la creación y ejecución de planes de formación.
En este rol tendrás la oportunidad de diseñar y ejecutar estrategias de formación, fortalecer las competencias de los equipos y contribuir a la adopción de los procesos de la compañía. También serás parte de iniciativas orientadas a la productividad, calidad, estandarización de buenas prácticas y mejora continua de los resultados.
Para este cargo buscamos profesionales en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica o Administración de Empresas, con mínimo 2 años de experiencia en cargos de formación, entrenamiento o coaching de personal.
Es importante contar con conocimientos en procesos de servicio posventa, SAP básico, sistemas de agendamiento, plataformas ELearning, formación técnica, planes de carrera,



mecánica básica, paquete Office, mejora continua y manejo de objeciones.
Te ofrecemos un contrato a término indefinido, directo con Supermotos, con un salario de 3.004.040 prestaciones de ley.
Jornada 42 horas semanales, con disponibilidad de lunes a viernes entre las 700 a. m. y 530 p. m. y sábados entre las 700 a. m. y 300 p. m. Los horarios se asignan dentro de esta franja.
Si tienes experiencia formando y desarrollando talento, te apasiona compartir conocimiento y cuentas con experiencia en entrenamiento o coaching, queremos conocerte
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