Perfil: Tecnólogo en talento humano o psicólogo

Experiencia: 1 año

Manejo de masivos

Gestionar de manera integral los procesos de selección de personal, asegurando la identificación, evaluación y vinculación de candidatos que cumplan con el perfil requerido por la organización, de acuerdo con las necesidades de cada área y los lineamientos establecidos.

Apoyo en las actividades de bienestar, aportando creatividad y manejo de las mismas.
Gestionar procesos de selección de principio a fin, desde el levantamiento del perfil hasta la selección y presentación del candidato finalista.
Publicar y administrar vacantes en diferentes plataformas de empleo, redes profesionales y canales de reclutamiento.




Realizar búsqueda y atracción de candidatos mediante diferentes fuentes y estrategias de reclutamiento.
Realizar filtro curricular y telefónico, validando formación académica, experiencia, conocimientos y competencias de acuerdo con el perfil requerido.
Coordinar y realizar entrevistas individuales y/o grupales, aplicando técnicas de entrevista por competencias.
Aplicar, coordinar y analizar pruebas de selección, de acuerdo con los requerimientos de cada cargo.

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Selección Bogotá
🏢 Escole
📍 Bogotá