¿Tienes experiencia en nómina, administración de personal y procesos transversales de Gestión Humana? Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Consultor(a) de Recursos Humanos para garantizar la correcta gestión de nómina, compensación, beneficios y administración de personal dentro de una importante compañía multinacional. Buscamos un profesional con alta orientación al detalle, análisis de información y capacidad para gestionar procesos críticos de Recursos Humanos con precisión y confidencialidad.
Requisitos
- Profesional en Psicología.
- Experiencia mínima de 5 años en Gestión Humana, Nómina y Administración de Personal.
- Experiencia en compañías multinacionales.
- Conocimiento sólido en legislación laboral, nómina y seguridad social.
- Manejo avanzado de Excel.
- Nivel básico de inglés.
- Experiencia en validación de novedades, compensación y incentivos.

Funciones principales
- Gestionar, revisar y validar novedades de nómina antes de su procesamiento.




- Realizar seguimiento a inconsistencias en novedades y ejecutar los ajustes necesarios.
- Validar pagos, descuentos, vacaciones, incapacidades, ausencias, horas extras y recargos.
- Elaborar reportes, indicadores y conciliaciones de nómina.
- Gestionar procesos de beneficios y programas de compensación.
- Identificar oportunidades de mejora en los procesos de nómina.
- Administrar requerimientos documentales y bases de datos de Gestión Humana.
- Consolidar información e indicadores para la toma de decisiones.

Condiciones laborales
Salario: $4.000.000 + $300.000 auxilio de alimentación
Bogotá
Modalidad híbrida (3 días presencial y 2 días remoto)
Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m.
Si buscas un reto profesional en una organización dinámica y con altos estándares de gestión, queremos conocerte

📌 Consultor(a) de Recursos Humanos y Nómina (Bogotá, D.C.)
🏢 Adecco Colombia S A
📍 Bogotá, D.C.