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Requisitos: Experiencia comprobada liderando equipos de ventas, mínimo un año, enfocado en tecnología o equipos móviles.
Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y orientación a resultados.
Conocimientos sólidos en asesoría de productos, abordaje de clientes y cumplimiento de metas.
Técnico o tecnólogo como nivel académico mínimo.
Responsabilidades: Supervisar, entrenar y motivar al equipo de ventas para cumplir metas comerciales.




Desarrollar e implementar estrategias de venta y garantizar ejecución en punto de venta.
Gestionar indicadores de desempeño, elaborar reportes y proponer mejoras.
Coordinar con marketing y trade para fortalecer la presencia de marca en el retail.
Beneficios: Contratación inmediata Salario básico $ + $ Aux de transporte + $ Aux de movilidad + $* Aux de comunicación.
Comisiones sin techo + Bonificaciones De Lunes a Sábado con disponibilidad los Domingos Todas las prestaciones de ley Pagos quincenales Si estás buscando un desafío emocionante en una empresa vibrante y en crecimiento, esta es tu posibilidad.
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🏢 Grupo Pesado Castro
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