Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo jefe de talento Humano en Bogotá
¿Qué busca la compañía?
Formación académica: Título profesional en Administración, Psicología, Contaduría, Ingeniería Industrial o áreas afines. Preferiblemente con especialización en áreas relacionadas a talento humano. Conocimientos sólidos en legislación laboral.
Tiempo de experiencia: Mínimo 3 años de experiencia coordinando áreas o procesos de Talento Humano en el sector salud.
Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal.
Responsabilidades:
Liderar y gestionar todos los procesos del área de Talento Humano.
Fomentar un ambiente laboral positivo y participativo.
Desarrollar e implementar estrategias para la atracción retención y desarrollo del talento.
Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
Gestionar el desempeño del personal y promover su desarrollo profesional.
Coordinar actividades relacionadas con bienestar laboral.
¿Qué ofrece la compañía?
Tipo de contrato: Fijo directamente con la compañía
Lugar de trabajo: Bogotá -soacha