Buscamos profesional en Psicología, Administración de Empresas, Administración del Talento Humano o carreras afines para Liderar la estrategia de Desarrollo Humano de la organización, promoviendo la atracción, desarrollo, bienestar y fortalecimiento del talento humano, mediante la implementación de procesos que contribuyan al crecimiento de los colaboradores y al cumplimiento de los objetivos organizacionales, fomentando una cultura de alto desempeño, compromiso y mejora continua.

Funciones principales
Liderar los procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal administrativo y operativo.
Diseñar, ejecutar y hacer seguimiento a los programas de capacitación, bienestar, clima organizacional y desarrollo del talento.
Coordinar y acompañar los procesos de evaluación de desempeño y desarrollo de competencias.
Elaborar, actualizar y administrar la documentación de Gestión Humana, incluyendo perfiles de cargo, manuales de funciones, procedimientos, políticas, formatos y demás documentos del sistema de gestión.




Gestionar y custodiar las hojas de vida y demás documentación laboral de los colaboradores, garantizando su organización, actualización y confidencialidad.
Presentar informes de gestión.
Velar por el cumplimiento de la normatividad laboral vigente y de las políticas internas de la organización.
Liderar iniciativas orientadas al fortalecimiento de la cultura organizacional, el compromiso y el bienestar de los colaboradores.

Condiciones laborales

Jornada Lunes a miércoles de 730 am a 430 pm, jueves y viernes de 730 am a 4 pm y sábados de 8 am a 12 pm.
Salario 2640.000 150.000 Auxilio Extralegal Auxilio Legal de transporte Prestaciones de ley.

Palabra principal
Psicologa, gestion humana, talento humano.
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📌 Líder Desarrollo Humano Dosquebradas
🏢 Refrigerar Ingeniería
📍 Dosquebradas