Clínica del sector salud busca Coordinadora de Talento Humano, con perfil generalista y experiencia integral en gestión humana.
Buscamos una persona autónoma, organizada, cercana y con criterio, que pueda liderar el día a día de Talento Humano y convertirse en un verdadero aliado de la Dirección y de los líderes de la organización.
Cuál será tu reto
Liderar integralmente los procesos de Talento Humano, asegurando una adecuada gestión de las personas y el cumplimiento de las obligaciones laborales, desde la selección y vinculación hasta el retiro.
Entre sus principales responsabilidades estarán
Liderar procesos de selección, contratación, inducción y vinculación
Gestionar novedades de personal, vacaciones, permisos, licencias, incapacidades y ausencias
Coordinar y hacer seguimiento a nómina y seguridad social
Administrar contratos,
expedientes y documentación laboral
Acompañar a líderes y colaboradores en situaciones laborales y de gestión de personas
Apoyar y gestionar procesos disciplinarios y relaciones laborales, garantizando adecuada documentación y trazabilidad
Liderar iniciativas de bienestar, clima, capacitación y desarrollo
Hacer seguimiento a indicadores de Talento Humano y presentar informes a la Dirección
Identificar oportunamente riesgos laborales y situaciones que requieran intervención o escalamiento
Apoyar la gestión de SST, trabajando articuladamente con el responsable del sistema
Proponer mejoras a los procesos y políticas de Talento Humano