Abogado Senior / Líder Jurídico - Gestión Integral, Contractual Y Litigios (Bogotá)

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26 sep
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Estructuración inmobiliaria
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Bogotá

26 sep

Estructuración inmobiliaria

Bogotá

Buscamos un Abogado Senior altamente experimentado, estratégico para asumir la dirección y supervisión de los asuntos jurídicos de la compañía.
Si cuentas con amplia trayectoria en gestión contractual, estrategia procesal, manejo de contingencias legales y liderazgo de equipos o apoderados externos,
Objetivo del Cargo
Garantizar la blindación jurídica y la mitigación de riesgos de la organización mediante la estructuración de estrategias legales, la supervisión de procesos judiciales y administrativos, la negociación contractual de alto nivel y la toma de decisiones oportunas ante imprevistos jurídicos y corporativos.
Funciones Principales
Dirección y estrategia procesal: Definir, supervisar y validar las estrategias en procesos judiciales, administrativos y constitucionales, asegurando el cumplimiento de la hoja de ruta y cuadros de control.
Estructuración y negociación contractual: Liderar la redacción, revisión y negociación de contratos complejos (comerciales, corporativos, civiles y estatales), así como documentos de alta relevancia para la compañía.
Supervisión de equipo y terceros: Coordinar, evaluar y dirigir el trabajo de abogados junior, auxiliares y firmas de abogados o gestores externos.
Gestión de contingencias y riesgos: Atender y resolver imprevistos jurídicos complejos, situaciones de crisis y requerimientos de entes de control o autoridades reguladoras.
Representación legal:



Participar y representar a la compañía en reuniones de alto nivel, audiencias judiciales o extrajudiciales y comités directivos.
corporativo e informes: Diseñar informes ejecutivos de riesgo legal para la gerencia, consolidar actas de junta/asamblea y garantizar la actualización normativa del negocio.
Requisitos del Puesto:
Formación: Cualificado en Derecho con Tarjeta Profesional vigente.
Indispensable: Especialización o Maestría en Derecho Comercial, Corporativo, Procesal o Administrativo.
Experiencia: Mínimo 5 a 8 años de experiencia liderando áreas jurídicas corporativas, firmas de abogados o litigando directamente.
Conocimientos clave: Amplia experiencia en estrategia de litigios, derecho contractual avanzado, derecho corporativo/comercial y prevención del riesgo legal.
Habilidades directivas: Pensamiento estratégico, negociación de alto nivel, toma de decisiones bajo presión, liderazgo de equipos y comunicación ejecutiva.
Jornada y Salario
Jornada: (lunes a sabado /Presencial)
Salario: ($*********).
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
8 años de experiencia
Palabras clave: lawyer, letrado, jurista, legalista, abogado, senior, sr, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, legal, juridico, lawful
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