¿Quiénes somos?
GomezLee Marketing es una firma líder en Trade Marketing que se especializa en proporcionar soluciones a marcas globales de Bienes de Consumo Empaquetados (CPG) y Electrónica de Consumo (CE).
Con oficinas en doce países de Centroamérica, Sudamérica y el Caribe, hemos estado ayudando a nuestros clientes a aumentar sus ventas de canal desde nuestra fundación en ****.
¿Quiénes somos?
GomezLee Marketing es una firma líder en Trade Marketing que se especializa en proporcionar soluciones a marcas globales de Bienes de Consumo Empaquetados (CPG) y Electrónica de Consumo (CE).
Con oficinas en doce países de Centroamérica, Sudamérica y el Caribe, hemos estado ayudando a nuestros clientes a aumentar sus ventas de canal desde nuestra fundación en ****.
Resumen del Puesto
Supervisar y coordinar las actividades del equipo de promotores en el punto de venta, garantizando la correcta ejecución de las estrategias comerciales, la disponibilidad de productos, y el cumplimiento de los objetivos establecidos por la marca.
Asegurar el desarrollo continuo del equipo, reportando resultados y oportunidades al Coordinador de Trade Marketing.
Responsabilidades principales:
Supervisar, acompañar y motivar al equipo de promotores o asesores comerciales en los puntos de venta.
Asegurar la correcta implementación de las estrategias comerciales,
exhibiciones y materiales POP.
Cumplir y dar seguimiento a las metas de sell-out definidas por la marca.
Elaborar y analizar informes comerciales, indicadores de desempeño y resultados de ventas.
Identificar oportunidades de mejora en tienda y proponer acciones que impulsen el crecimiento de la marca.
Velar por la imagen, posicionamiento y correcta ejecución de las estrategias de Trade Marketing en el punto de venta.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en el sector de consumo masivo o electrodomésticos (línea blanca).
Experiencia comprobada liderando equipos comerciales o de promotores.
Conocimientos en Trade Marketing, gestión de punto de venta y análisis comercial.
Habilidad para planificar, organizar y ejecutar estrategias comerciales efectivas.
Excelentes relaciones interpersonales y orientación a resultados.
Competencias fundamental:
Liderazgo y gestión de equipos.
Organización y planificación.
Enfoque en resultados y cumplimiento de objetivos.
Comunicación asertiva y análisis comercial.
Condiciones Contractuales
Salario básico: $ *********
Variable por cumplimiento: $580,000
Variable sobre cumplimiento: $200,000
Aux Rodamiento: $280,000
Contrato: Obra labor a largo plazo
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