Líder de Sede (Retail) (Área metropolitana del Valle de Aburrá)

Líder de Sede (Retail) (Área metropolitana del Valle de Aburrá)

30 sep
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Colección Talento
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Área metropolitana del Valle de Aburrá

30 sep

Colección Talento

Área metropolitana del Valle de Aburrá

Requisitos Para Aplicar a La Vacante:

- 2 años de experiencia, Profesional

- $ 2.200.000

- Medellín

Líder de Sede (Retail)

Palabras Clave

- Líder de Sede

- Jefe de Tienda

- Administrador de Punto de Venta

- Store Manager

- Retail Manager

- Gestión de personal

- Indicadores KPI

- Presupuestos de ventas

- Administración de puntos de venta

- Operación retail

- Retail

- Comercio

- Ventas

La organización requiere un profesional con experiencia en el sector retail para asumir el rol de Líder de Sede. El candidato seleccionado será responsable de la gestión integral del punto de venta, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos. Se espera un fuerte enfoque en el liderazgo de equipos, la administración de presupuestos y el análisis de indicadores clave de desempeño (KPI) para optimizar la operación y maximizar los resultados.

Este puesto ofrece una excelente posibilidad para profesionales orientados a resultados que buscan un rol de liderazgo en un entorno dinámico.

Responsabilidades

- Liderar y desarrollar equipos de trabajo para alcanzar los objetivos comerciales.

- Gestionar y controlar los presupuestos de ventas y gastos de la sede.

- Analizar indicadores clave de desempeño (KPI) para identificar oportunidades de mejora.

- Supervisar la operación diaria del punto de venta garantizando la eficiencia y calidad del servicio.

- Implementar estrategias comerciales y de marketing para impulsar las ventas.

- Gestionar inventarios y asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos.





- Mantener altos estándares de presentación y experiencia del cliente en la tienda.

Requerimientos

- Profesional en Administración de Empresas Negocios Internacionales o carreras afines.

- Experiencia comprobada en administración de puntos de venta retail.

- Sólidos conocimientos en gestión de personal y liderazgo de equipos.

- Experiencia en manejo de presupuestos de ventas y control de gastos.

- Capacidad demostrada para analizar y gestionar indicadores KPI.

- Conocimiento de la operación retail y estrategias comerciales.

- Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente.

Nivel De Educación

- Profesional

Sectores Laborales

- Ventas

- Compras y comercio exterior

- Dirección y Gerencia

Cargo

- Gerente

Otras Habilidades

Habilidades técnicas

- Gestión de personal

- Indicadores KPI

- Presupuestos de ventas

- Administración de puntos de venta

- Operación retail

Habilidades Interpersonales

- Liderazgo

- Orientación a resultados

- Comunicación

- Resolución de problemas

Habilidades

- Gestión de personal

- Indicadores KPI

- Presupuestos de ventas

- Administración de puntos de venta

- Operación retail

- Liderazgo

- Orientación a resultados

- Comunicación

- Resolución de problemas

Palabras Clave

Líder de Sede, Jefe de Tienda, Administrador de Punto de Venta, Store Manager, Retail Manager

Ver empresa: LEXTALENTO S.A.S.

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