SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN DE LOS DERECHOS LABORALES EN CADENAS DE VALOR TEXTIL/CALZADO, AZUCAR, MINERÍA Y PALMA DE ACEITE
CNV INTERNATIONAAL
Términos de Referencia
Contexto
CNV Internationaal trabaja en alianza con los sindicatos y los trabajadores para garantizar que los Derechos Laborales se cumplan. En este sentido, el equipo de CNV ha diseñado y puesto en marcha un Observatorio de Trabajo Justo (Fair Work Monitor) para conocer las condiciones laborales y de seguridad de los trabajadores en las cadenas de producción y suministro del sector azucarero, minero, de palma aceitera en Latinoamérica, así como en el sector textil (prendas y calzado) en Camboya, partiendo de la voz de los trabajadores mismos.
Este Observatorio usa un sistema de monitoreo digital participativo que inició con fases de prueba y ajuste en la medida que se avanzó en diálogos con los líderes sindicales y trabajadores interesados en dar a conocer las diversas situaciones que se presentan con las empresas para quienes trabajan.
Algunos de los resultados obtenidos a la fecha se encuentran en el Observatorio de los Derechos Laborales del sector azucarero y minero[1]. Para el caso del sector textil encontramos información relevante igualmente sobre los Salarios Dignos principalmente [2]
Actualmente CNV Internationaal realiza seguimiento a dos grandes temáticas: 1. Dialogo Social y 2. Derechos Laborales en las Cadenas de Suministro que incluyen aspectos de Libertad sindical, Salario Digno, Salud y Seguridad en el Trabajo, Trabajo infantil, Trabajo forzado y Género. Para este monitoreo usamos la plataforma digital KoBoToolbox[3] y la interfase al aplicativo KoboCollect, herramientas que hacen parte de la Harvard Humanitarian Initiative (HHI)[4]. Esta herramienta es idóneo para trabajos con grupos altamente dispersos y poblaciones ocultas o en entornos difíciles para reunir y administrar abundante información. La participación es totalmente anónima y voluntaria y mantenemos las
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