Objetivo del cargo:
Liderar, estructurar e implementar la gestión integral del talento humano en la organización, alineando la estrategia de personas con las metas del negocio y optimizando los procesos de:
- Atracción y selección de talento.
- Evaluación del desempeño.
- Desarrollo organizacional.
- Gestión y desarrollo del talento humano.
- Cumplimiento de la normativa laboral.
- Gestión integral del talento en entorno PyME.
Formación académica:
Cualificado en carreras afines al área de Talento Humano / Recursos Humanos.
Experiencia:
Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares.
Modalidad: Híbrida.
Tipo de contrato: Término indefinido, tiempo parcial y sin exclusividad.
Salario: A convenir
Población objetivo: Vacante dirigida a personas con discapacidad certificada.
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📌 Profesional en talento humano vacante para personal Con Discapacidad (Bogotá)
🏢 CENTRO DE EMPLEO Y TALENTO COLSUBSIDIO
📍 Bogotá
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