Buscamos una persona orientada al detalle y con vocación por el trabajo con personas, que disfrute analizar perfiles, contactar candidatos y apoyar procesos de selección de principio a fin. Será responsable de ejecutar procesos de reclutamiento y preselección, asegurando la calidad de los perfiles presentados y el cumplimiento de los tiempos acordados.
Requisitos del cargo
- Formación técnica o tecnóloga en áreas administrativas o talento humano.
- Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y/o atención al cliente vía telefónica.
- Manejo básico de Excel.
- Habilidades de comunicación y organización.