Joyco busca un Director de Equidad e Inclusión para Bogotá D.C. con la misión de promover un ambiente laboral justo y diverso mediante políticas y programas de inclusión.
Se valora experiencia en Gestión de Talento Humano y sensibilización cultural, con disponibilidad para modalidad híbrida (3 días en casa, 2 en oficina) en Bogotá. Contratación directa e inmediata, remuneración competitiva y beneficios corporativos.
📌 Director de Equidad e Inclusión (Bogotá)
🏢 Confidential
📍 Bogotá
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