30 sep
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Eficacia
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Bogotá
Únete a nuestro equipo como Profesional de Formación Comercial
Te apasiona desarrollar talento, diseñar experiencias de aprendizaje innovadoras y generar impacto en equipos comerciales Esta es tu oportunidad para asumir un rol estratégico donde podrás potenciar el desempeño de la fuerza de ventas a través de procesos de formación de alto nivel.
Buscamos un cualificado con excelentes habilidades formativas, capacidad de influencia, comunicación efectiva y alto nivel de seniority, capaz de liderar procesos de entrenamiento, transferir conocimiento de manera dinámica y generar resultados medibles en campo.
Condiciones de la vacante
Cargo Profesional de Formación Comercial
Ubicación Bogota
Modalidad Presencial
Horario Lunes a viernes
Salario 3.034.000
Qué buscamos
Profesional en carreras administrativas, comunicación, mercadeo, psicología, educación o afines.
Experiencia mínima de 2 años liderando procesos de formación y entrenamiento comercial.
Deseable experiencia en empresas del sector Telecomunicaciones Telcos.
Dominio en diseño instruccional, metodologías de aprendizaje, capacitación presencial y virtual.
Alta capacidad para comunicarse, inspirar equipos y facilitar procesos de aprendizaje con metodologías innovadoras.
Tu propósito en el cargo
Garantizar el cumplimiento de la promesa de servicio mediante el levantamiento de necesidades, diseño, ejecución y seguimiento de los planes de formación para los equipos comerciales, contribuyendo al desarrollo de capacidades y al fortalecimiento de resultados de negocio.
Principales responsabilidades
Liderar los procesos de inducción corporativa y funcional del personal.
Diseñar e implementar planes de formación para los diferentes canales y zonas comerciales.
Identificar oportunidades de desarrollo y necesidades de capacitación.
Desarrollar materiales de formación innovadores, disruptivos y adaptados a cada canal.
Crear contenidos para diferentes medios presencial, virtual, elearning, video y herramientas digitales.
Administrar plataformas de aprendizaje y gestionar indicadores de formación.
Realizar seguimiento a la efectividad de los entrenamientos y al cierre de brechas de conocimiento.
Acompañar salidas a campo para validar transferencia de conocimiento y ejecución.
Generar informes de gestión con análisis e impacto de los procesos formativos.
Coordinar la logística necesaria para la correcta ejecución de los programas de capacitación.
Lo que valoramos
Buscamos una persona con alto nivel de energía, liderazgo, creatividad y orientación a resultados, que disfrute formar equipos comerciales y que tenga la capacidad de convertir el aprendizaje en resultados tangibles para el negocio.
Si cuentas con experiencia formando equipos comerciales y quieres asumir un reto donde tu conocimiento genere impacto, esta oportunidad es para ti. Postúlate ahora y crece con nosotros
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