Coordinar, orientar y supervisar las actividades técnicas de prevención y promoción en seguridad y salud en el trabajo desarrolladas por el equipo de equipo de trabajo, asegurando la correcta implementación de programas, planes y estrategias en las empresas afiliadas. Esto con el fin de minimizar la ocurrencia de accidentes y enfermedades laborales, cumplir con la normativa vigente y fortalecer la cultura de prevención en las organizaciones atendidas.
Educación
Pregrado en INGENIERIA INDUSTRIAL o MEDICINA
Posgrado en SALUD OCUPACIONAL
Formación complementaria
• Pregrado: Seguridad y Salud en el Trabajo, con especialización y licencia en SST.
• Curso de 50 horas del SG-SST o, en su defecto, la actualización.
• Cursos avanzados en Sistemas de Vigilancia Epidemiológica, Calificación de Origen y Manejo de Bases de Datos para indicadores en salud.
Conocimientos Técnicos
• Dominio profundo de la normatividad del SGRL, SGSST y los Sistemas de Vigilancia Epidemiológica.
• Habilidad para operar los sistemas de registro de casos y estimar el impacto de las intervenciones.
• Herramientas de auditoría y control en sistemas integrados de gestión.
• Indicadores de accidentalidad y enfermedad laboral.
Experiencia Laboral Específica
4 años en cargos de coordinación, supervisión o asesoría técnica en Seguridad y Salud en el Trabajo, preferiblemente en ARL o entidades con alto componente de gestión de riesgos laborales.
Competencias
ADAPTABILIDAD - FUNCIONAL
CONCIENCIA DEL CUIDADO - FUNCIONAL
CREACIÓN DE VALOR - FUNCIONAL
GESTIÓN ADMINISTRATIVA - FUNCIONAL
GESTOR DE TALENTO Y CULTURA CORPORATIVA - FUNCIONAL
LIDERAZGO VISIONARIO - FUNCIONAL
RELACIONAMIENTO DE ALTO IMPACTO - FUNCIONAL
SERVICIO HUMANIZADO - FUNCIONAL
TRABAJO COOPERATIVO - FUNCIONAL
Roles y Responsabilidades del cargo (A)
• Coordinar las actividades de prevención y promoción en SST, estableciendo lineamientos, organizando planes de acción y orientando al equipo de asesores, para gar