En Bia ya gestionamos la energía de más de 3.700 empresas en Latam. Y apenas estamos empezando. Si estás buscando más que un trabajo y quieres ser parte del equipo que está revolucionando el sector energético, llegaste al lugar correcto.

El desafío que vas a resolver

Tu misión como Head of Revenue Ops & Strategy será construir y liderar el sistema de Revenue de Bia que le permita saber dónde crecer, cuánto invertir y qué tan rentable es cada decisión de Revenue, conectando estrategia, data y finanzas para asegurar una sola versión de los números comerciales y contar con modelos de unit economics, forecast, pricing, inversión y performance comercial que permitan tomar decisiones rápidas, con datos y con retorno esperado.

Lo que harás

- Construir el modelo de unit economics de cada línea de negocio y llevarlo hasta el nivel de cliente
- Liderar el forecast de ingresos y anticipar desviaciones con alertas y recomendaciones
- Construir junto a Finanzas el modelo de planeación, presupuesto e inversión de Revenue
- Definir la estrategia de pricing, descuentos y esquemas variables
- Diseñar las reglas comerciales y el modelo financiero de compensación de ventas
- Definir el funnel comercial, sus métricas y los estándares de datos
- Construir el modelo de asignación de inversión por zona, canal y segmento
- Llevar los números de Revenue a Board e inversionistas
- Construir agentes de AI que automaticen el trabajo de Revenue: forecast, anomalías, alertas, recomendaciones y preguntas sobre el negocio
- Gestionar los RECs de clientes y su tratamiento financiero
- Construir y liderar el equipo de Revenue Operations, Pricing y Análisis Financiero

Para el desarrollo del rol necesitaras

- Profesional en Ingeniería Industrial, Economía, Finanzas, Administración o afín. Deseable posgrado o MBA
- 8+ años de experiencia en FP&A;, Revenue Operations, estrategia o consultoría estratégica




- Experiencia liderando modelos financieros de crecimiento en startups B2B, SaaS, fintech o energía
- Experiencia liderando equipos y construyendo modelos de pricing, unit economics y planeación financiera
- Dominio de modelación financiera, cohortes, P&L; y análisis de escenarios
- Manejo avanzado de SQL, BI y Excel/Google Sheets
- Experiencia con CRM, funnels comerciales y datos de Revenue
- Experiencia llevando AI y automatización a procesos de análisis y toma de decisiones
- Deseable Python y conocimiento del mercado energético en Colombia
- Inglés profesional

Vivirás y serás parte de una experiencia cultural

- ? Ownership: Pensamos y actuamos como dueños de Bia no solo haces tareas, te apropias desde el primer paso hasta el resultado final, verás cómo tus contribuciones dan forma a productos excepcionales y a la experiencia del cliente
- ? Mentalidad Resolutiva: Enfrentar desafíos es parte de nuestro ADN. Vemos los problemas como oportunidades y nos enorgullece encontrar soluciones creativas
- ? Adaptabilidad en Acción: Los cambios son constantes en nuestro entorno. Buscamos talentos que no solo se adapten, sino que también prosperen en situaciones cambiantes. Somos flexibles, resilientes y capaces de mantener el enfoque en medio de la incertidumbre

- ? Jugador de Equipo A: En Bia colaboramos y crecemos juntos. Valoramos a quienes se preocupan por el éxito del equipo tanto como por el propio,



al unirte a nosotros estás asumiendo un papel fundamental en un equipo cohesionado que trabaja en perfecta sinergia, nos apoyamos mutuamente para alcanzar la victoria
- ✨ Centrados en el Usuario: Reconocemos que el éxito reside en comprender y satisfacer las necesidades de nuestros clientes y colaboradores. La experiencia del cliente y del colaborador es el corazón de lo que hacemos.

Buscamos talentos que se comprometan a crear soluciones que no solo cumplan, sino que superen las expectativas, impulsando así relaciones duraderas y significativas

El ADN del equipo que te espera: ? Self Management. No buscamos empleados que esperen instrucciones. Buscamos personas que se muevan rápido, propongan antes de preguntar y se apropien del resultado de principio a fin.

? Problem Solver & Problem Seeker. Enfrentar problemas es parte de nuestro ADN y encontrarlos antes de que exploten, también. Si te aburres cuando todo funciona bien, encajas perfecto.

? Adaptability. Cultura de alta velocidad y cero burocracia. Buscamos personas que prosperen en entornos cambiantes y mantengan el foco cuando todo se mueve veloz.

? A Team Player. En Bia el impacto importa. Crecemos juntos, nos apoyamos y el éxito del equipo es tan tuyo como propio.

✨ User Centric. El cliente y el colaborador no son un área del negocio, son el centro de cada decisión que tomamos. Aquí diseñamos soluciones que realmente importan.

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

📌 Head of Revenue Ops & Strategy (Bogotá)
🏢 Bia Energy
📍 Bogotá