Description
Descripción del cargo perfil de cargo inclusivo – Vacante Discapacidad - Talent Advisor de Reclutamiento -Recruiting Talent Advisor- Enfoque de Inclusión Laboral
Responsibilities
Descripción del cargo perfil de cargo inclusivo – Vacante Discapacidad - Talent Advisor de Reclutamiento -Recruiting Talent Advisor- Enfoque de Inclusión Laboral
Talent Advisor de Reclutamiento (Recruiting Talent Advisor)
Objetivo del cargo:
Cualificado de Talent Acquisition responsable de apoyar las actividades de reclutamiento mediante la identificación de talento, gestión de pipelines, análisis de información y seguimiento de indicadores, contribuyendo a la ejecución productivo de los procesos de contratación.
Responsabilidades principales
Gestión y seguimiento de pipelines de talento.
Desarrollo de actividades de talent mapping y búsqueda de talento.
Elaboración y análisis de reportes e indicadores de reclutamiento.
Monitoreo de KPIs de contratación y generación de insights operativos.
Administración y actualización de bases de datos de candidatos.
Apoyo en la optimización y estandarización de procesos de reclutamiento.
Investigación de mercado laboral y análisis de tendencias de talento.
Habilidades y competencias
Orientación al servicio y experiencia del candidato.
Capacidad analítica y atención al detalle.
Comunicación efectiva y trabajo participativo.
Organización, autonomía y sentido de ownership.
Adaptabilidad para trabajar en entornos dinámicos y de alta demanda.
Enfoque en resultados y mejora continua.
HABILIDADES Y COMPETENCIAS
Competencias Técnicas
Competencias Personales y de SST
Reclutamiento.
Applicant Tracking System
LinkedIn Recruiter.
Gestión de indicadores.
Employer branding.
Workforce planning.
Análisis de mercado laboral
Comunicación interpersonal.
Influencia y negociación.
Gestión de stakeholders.
Organización.
Ownership
Adaptabilidad.
Resolución de problemas.
Pensamiento analítico.
Orientación
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