Importante institución de salud se encuentra en la busqueda de Jefe de Talento Humano.
Objetivo Garantizar la selección y contratación del personal idóneo bajo la legislación laboral y el Decreto 3100 habilitación, liderar auditorías internas, de entes de control y EPS, supervisar reportes de Nmina y liderar procesos disciplinarios.
Funciones principales
Selección e indicadores Evaluar indicadores de reclutamiento y contratación para aplicar acciones de mejora continua.
Retención y clima Analizar entrevistas de retiro para generar estrategias que reduzcan la rotación de personal.
Auditorías y calidad Liderar auditorías de entes de control y EPS asegurando el cumplimiento normativo e institucional.
Procesos disciplinarios Dirigir procesos disciplinarios garantizando el debido proceso y el Reglamento Interno de Trabajo.




Novedades de nómina Validar soportes y reportes de nómina otrosí, vacaciones, cambios contractuales en las fechas establecidas.
Perfil Requerido
Educación Profesional en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia 5 años liderando procesos de selección, contratación y gestión de equipos de Talento Humano.
Conocimientos Legislación laboral, normativa de salud Decreto 3100, selección de personal e indicadores de gestión.
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📌 Jefe de Talento Humano (Ibagué)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Ibagué