COMPETENTE: Lic. Contaduría., Lic. Administración, o afín
1 A 2 AÑOS DE EXPERIENCIA
MANEJO DE NOMINA DE MAS DE 200 PERSONAS
OBJETIVOS ESPECÍFICOS DEL CARGO
Asegurar el proceso de Administración de la nómina a través de los productos Human
Asegurar el pago oportuno y correcto de la nómina de los clientes.
Coordinar al equipo de colaboradores a su cargo (según aplique).

MISIÓN DEL PUESTO
Asegurar el pago oportuno de las remuneraciones del personal del cliente, así como el cumplimiento de las diferentes obligaciones legales, contribuyendo al cumplimiento de los niveles de servicio y de operación acordados con el Cliente, dentro de los principios de seguridad, disponibilidad y confidencialidad.
RELACIONES INTERNAS
Centro de Servicios: Brindar apoyo y/o participar en el levantamiento de casos, seguimientos relacionados con los Productos Human y estatus de sus requerimientos.
Comercial: Solicitud y seguimiento a requerimientos del cliente.
Desarrollo: Seguimiento y ejecución de validaciones a cambios o actualizaciones de Human aplicables a la Operación.




Consultoría: Dar atención, seguimiento y ejecución de validaciones de requerimientos técnicos del cliente y de la configuración de Human.
Infraestructura: Seguimiento y ejecución de pruebas

FUNCIONES PRINCIPALES
Cumplir con los SLA establecidos con el Cliente para evitar quebrantos financieros por desviaciones.
Apoyar y supervisar el desarrollo de su equipo de trabajo para el correcto cumplimiento de las funciones correspondientes y cuenten con las herramientas necesarias para conseguirlo en caso de que aplique.
Interactuar de forma proactiva, participativa y positiva, con las figuras de sus relaciones internas y externas. Incluyendo a sus responsables de área o dirección.
Asegurar los cálculos y pagos en tiempo y forma de cada uno de los procesos de nóminas para ser enviadas al cliente (mesa de control). Así como, de los entregables e información general comprometida y/o requerida.
Asegurar el

📌 Coordinador Nómina Jr Caldas
🏢 Sgf Global
📍 Caldas