Empresa del sector de telecomunicaciones con más de 30 años de experiencia se encuentra en la búsqueda de una Profesional I de Compensación y Ventajas, quien estará a cargo del análisis, seguimiento y control de los procesos relacionados con nómina, compensación y administración del personal.
Perfil del cargo
Buscamos profesional en contaduría, Admin. Empresas o Ingeniería industrial carreras afines, con experiencia y alto dominio en análisis de nómina, revisión de novedades y validación de información salarial.
Importante La persona seleccionada no realizará directamente la liquidación de nómina. Su responsabilidad estará enfocada en analizar, revisar y validar la nómina liquidada por el outsourcing y las empresas de servicios temporales, identificando inconsistencias, verificando novedades y garantizando que la información corresponda a las condiciones y estructura salarial establecida por la compañía.
Requisitos
Experiencia específica de 3 años en procesos de compensación, nómina o gestión de personal.
Amplia experiencia y dominio en análisis y revisión de nómina.
Capacidad para identificar y validar inconsistencias en novedades de nómina, salarios, descuentos, vacaciones, incapacidades y retiros.
Manejo de herramientas Office.
Excel intermedio.
Conocimientos en elaboración de informes y presentaciones en PowerPoint.
Conocimientos en contratación de personal y afiliaciones al Sistema General de Seguridad Social.
Qué ofrecemos
Salario 3.200.000 prestaciones sociales
Modalidad Presencial.
Horario Administrativo de lunes a viernes
Contrato Indefinido
Te esperamos para que hagas parte de nuestro equipo y aportes tu experiencia en análisis y control de nómina
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