En KINEDRIK somos una institución internacional especializada en educación continua para profesionales de ingeniería, arquitectura, construcción y tecnología. Para nosotros, seleccionar bien no es solo publicar una oferta y filtrar hojas de vida. También es evaluar con objetividad y cuidar la experiencia de cada candidato. Ese equilibrio entre iniciativa y rigor es lo que define nuestro equipo de Reclutamiento y Selección.

Actualmente, buscamos incorporar un a Analista de Reclutamiento y Selección que no se quede esperando postulaciones alguien que sepa salir a buscar al candidato ideal, contactarlo con criterio y acompañar cada proceso de principio a fin.

Tu misión será
Cubrir las vacantes de la organización con los perfiles adecuados, dentro de los tiempos y estándares establecidos.
Combinar la publicación de ofertas con la búsqueda en frío headhunting, para que ningún proceso dependa solo de quién se postula.
Asegurar que cada candidato que avanza cumpla con la experiencia, las competencias y el perfil que el cargo requiere.
Ofrecer una experiencia de candidato que hable bien de KINEDRIK, desde el primer contacto hasta la vinculación.
Garantizar orden y trazabilidad en cada proceso datos, documentación y reportes.

Qué harás
Gestionar procesos completos de reclutamiento y selección para cargos administrativos, técnicos, comerciales y académicos.
Buscar y contactar candidatos en frío a través de LinkedIn y otras plataformas profesionales.
Publicar convocatorias en portales de empleo y redes profesionales.
Filtrar hojas de vida y realizar entrevistas telefónicas, virtuales o presenciales para evaluar competencias y experiencia.
Aplicar y calificar pruebas psicotécnicas, de competencias o de idioma,



según los lineamientos internos.
Coordinar y agendar entrevistas, assessment centers y evaluaciones con líderes internos y candidatos.
Realizar la verificación laboral, académica y de referencias de los candidatos.
Gestionar y hacer seguimiento a la documentación necesaria para la contratación y vinculación.
Mantener actualizados las bases de datos para que cada proceso sea trazable.
Elaborar reportes de avance e indicadores de selección.
Participar en estrategias de marca empleadora y en eventos de atracción de talento.
Manejar con total confidencialidad la información personal de los candidatos, conforme a las políticas internas y la normativa vigente.

Qué buscamos en ti
Profesional en Psicología, Ingeniería Industrial, Administración, Comunicación o carreras afines.
Al menos 2 años de experiencia en reclutamiento, selección o atracción de talento.
Experiencia llevando a cabo procesos de selección de principio a fin, buscando y contactando candidatos en frío, más allá de la publicación de vacantes.
Manejo básico o intermedio de LinkedIn y de herramientas digitales de reclutamiento.
Buena comunicación, organización y capacidad para llevar varios procesos en paralelo sin perder el detalle.

Será un plus si cuentas con
Experiencia en hunting o reclutamiento masivo.




Experiencia en selección de perfiles académicos.
Manejo de LinkedIn Recruiter, ATS u otras herramientas de selección.
Inglés conversacional.

El tipo de analista que buscamos es alguien que no se quede de brazos cruzados, alguien con iniciativa, que se hace cargo del resultado y disfruta encontrar a la persona correcta.

Lo que te ofrecemos
Contrato a término indefinido.
Pagos mensuales.
Salario SMLV a 1.800.000 bono mensual fijo entre 100.000 y 200.000 asignado según experiencia auxilio de transporte de ley.
Todas las prestaciones de ley.

Modalidad presencial en Bogotá cerca al Parkway, con posibilidad de pasar a esquema híbrido después del primer mes.
Horario lunes a jueves de 730 am a 500 pm y viernes de 700 am a 330 pm.
Un rol para fortalecer tu perfil vas a gestionar procesos completos y a reclutar perfiles muy variados técnicos y académicos.
Proyección internacional real, en una institución que conecta profesionales de distintos países.
Un entorno multicultural, dinámico y colaborativo, donde tus ideas se escuchan.
Impacto visible desde el primer momento.
La posibilidad de seguirte formando con nosotros.
Estabilidad y oportunidad de crecimiento.

Te ves aquí Postúlate y ayúdanos a encontrar a las personas que harán crecer a KINEDRIK.
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