Coordinador de Atracción y Fidelización

? Ubicación: Itagüí, Antioquia

? Tipo de contrato: Indefinido

? Salario: $4.870.000

? Modalidad: Híbrida

¿Cuál será tu reto?

Liderar y asegurar los procesos de atracción, fidelización y retención del talento, contribuyendo al fortalecimiento de la cultura organizacional y al desarrollo de los equipos de trabajo.

Principales responsabilidades

- Asegurar el cumplimiento de los procesos y estrategias de atracción de talento.
- Administrar el proceso de estudios de seguridad para el ingreso de personal.
- Liderar el modelo de fidelización y retención de los colaboradores.
- Apoyar la implementación y seguimiento del modelo de evaluación de desempeño.
- Participar en el desarrollo y fortalecimiento de la cultura organizacional.
- Gestionar y realizar seguimiento al presupuesto asignado.
- Elaborar y analizar los indicadores de gestión del área.
- Liderar,



acompañar y potenciar el desarrollo de las personas a cargo.
- Garantizar el cumplimiento de las políticas y lineamientos estratégicos de la organización.

Requisitos

- Competente en Administración de Empresas, Ingeniería Administrativa, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines.
- Preferiblemente con especialización en áreas relacionadas con Gestión Humana, Talento Humano o afines.
- Mínimo 2 años de experiencia liderando procesos de selección y atracción de talento.
- Experiencia en liderazgo y acompañamiento de equipos de trabajo.

Buscamos una persona que Cuente con capacidad de liderazgo, orientación a resultados, pensamiento estratégico, habilidades para el desarrollo de equipos y pasión por crear experiencias que contribuyan a atraer y fidelizar el talento.

📌 Coordinador de atracción y fidelización (Itagüi)
🏢 Talentos Ditransa
📍 Itagüi