Significativo empresa del sector logístico se encuentra en búsqueda de Coordinador(a) de Talento Humano para liderar y coordinar los diferentes procesos del área, garantizando una adecuada gestión del personal y el cumplimiento de la normatividad laboral.
Funciones
Coordinar los procesos de selección y contratación de personal.
Supervisar y realizar seguimiento a los procesos de las empresas temporales: reclutamiento, contratación, seguridad social y nómina.
Coordinar los procesos de inducción y reinducción.
Gestionar y hacer seguimiento a procesos de nómina y novedades de personal.
Revisar y aprobar procesos relacionados con vacaciones, retiros, liquidaciones y prestaciones sociales.
Coordinar planes de bienestar, capacitación y desarrollo del personal.
Realizar seguimiento al desempeño de los colaboradores.
Gestionar novedades y situaciones disciplinarias de acuerdo con la normatividad vigente.
Dar cumplimiento a la cuota de aprendices SENA.
Realizar seguimiento a incapacidades y prestaciones económicas.
Atender y orientar a los colaboradores frente a trámites con EPS, ARL, caja de compensación, cesantías y otras entidades.
Gestionar situaciones relacionadas con clima laboral y convivencia.
Coordinar el Comité de Convivencia Laboral.
Elaborar informes e indicadores de gestión del área.
Proponer iniciativas de mejora y bienestar para contribuir a la reducción de la rotación.
Requisitos
Estudiante de 8.º semestre en adelante de Administración de Empresas, Administración del Talento Humano o áreas relacionadas.
Mínimo 2 años de experiencia en procesos de Talento Humano.
Conocimiento actualizado en normatividad laboral vigente.
Manejo de Excel y Word.
Conocimiento en procesos de nómina.
Conocimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
Capacidad de liderazgo, organización y planificación.
Comunicación efectiva, seguridad, dinamismo y capacidad de negociación.
Orientación a resultados y manejo adecuado de situaciones laborales.
Condiciones
Salario: $3.000.000.
Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m.
Estabilidad laboral.
Oportunidades de crecimiento.
Lugar de trabajo: por confirmar.
La persona seleccionada contará con periodo de entrenamiento y acompañamiento inicial por parte del responsable del área.