Auxiliar Diversidad, Equidad e Inclusión¿Te apasiona conectar personas, ideas y acciones para construir una cultura más inclusiva?Formación y experiencia:En Comfenalco Antioquia estamos en la búsqueda de tecnólogos(as) en administración del talento humano, áreas administrativas, sociales o afines, con experiencia de 1 a 3 años en áreas administrativas, programas de bienestar laboral, gestión de eventos, y/o temas relacionados a Diversidad, Equidad e Inclusión.Conocimiento básico en legislación diversidad, equidad e inclusión y en manejo de herramientas ofimáticas.Tu misión será:Participar integralmente en el diseño, ejecución, medición y seguimiento de acciones estratégicas en Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI), garantizando su alineación con la cultura organizacional, el enfoque social de Comfenalco Antioquia y las necesidades de los colaboradores, mediante una gestión operativa eficiente, sensible y orientada a la innovación social.Algunas funciones:Participar en la implementación de la ruta anual de DEI(Diversidad, equidad e inclusión), tareas logísticas, registros y sistematización de acciones.Contribuir en el diseño y ejecución de campañas, jornadas, formaciones y eventos relacionados con el DEI(Diversidad, equidad e inclusión).Gestionar insumos, bases de datos, materiales y cronogramas requeridos para la ejecución oportuna de las acciones de DEI(Diversidad, Equidad e Inclusión)Participar la medición de indicadores de DEI (Diversidad, equidad e inclusión)., realizando seguimiento a brechas identificadas y consolidando informes para la toma de decisiones.Promover el respeto por la diversidad a través de acciones comunicativas,



pedagógicas y participativas en la organización.Gestionar y orientar espacios de conversación y sensibilización con enfoque incluyente y seguro en toda la organización.Contribuir a la consolidación de comunidades y grupos de afinidad dentro de la organización.Participar en la gestión operativa de alianzas con entidades externas para fortalecer la estrategia DEI(Diversidad, equidad e inclusión).Contribuir en los procesos de certificación, rankings o mediciones institucionales relacionadas con DEI(Diversidad, equidad e inclusión).Realizar el registro, organización y sistematización de evidencias, reportes e informes del proceso.Contribuir en la elaboración de insumos cualitativos y cuantitativos que contribuyan al análisis de brechas de DEI (Diversidad, equidad e inclusión), participando en la identificación de oportunidades de mejora en los momentos fundamental del ciclo de vida del colaborador.Cocrear con equipos internos la adaptación de mensajes, formatos y canales de comunicación institucional desde una perspectiva incluyente, asegurando que la narrativa organizacional sea acorde con la estrategia Plurales.Realizar seguimiento al presupuesto de DEI a través de validaciones y controlesRequisitos:Formación académica: Tecnología en administración del talento humano, áreas administrativas, sociales o afines. Conocimiento básico en legislación diversidad, equidad e inclusión y en manejo de herramientas ofimáticas.Experiencia de: 1 a 3 años en áreas administrativas, programas de bienestar laboral, gestión de eventos, o temas relacionados a Diversidad, Equidad e Inclusión.Condiciones de la oferta:Lugar de trabajo: Medellín.Salario: $3.000.000 a $3'116.000Contrato: Indefinido#J-18808-Ljbffr

📌 Auxiliar Diversidad Equidad E Inclusion (Medellín)
🏢 Comfenalco Antioquia
📍 Medellín