¡Únete a nuestro equipo y vive la experiencia de ser parte de una gran compañía!

Propósito del Cargo

Liderar la operación de manufactura del área de conversión garantizando el equilibrio entre el liderazgo estratégico, la excelencia técnica y la gestión de relaciones, con el fin de maximizar el OEE de las líneas productivas bajo un entorno seguro y de mejora continua.

Responsabilidades Claves

- Liderar el despliegue del programa TPM en el área de conversión, asegurando el compromiso del personal y la reducción sistemática de pérdidas.
- Garantizar la Excelencia Operacional elevando el desempeño y eficiencia de las 9 líneas de producción a cargo (incremento del OEE).
- Gestionar la seguridad y salud del equipo promoviendo una cultura de Cero Accidentes y asegurando el cumplimiento estricto de las normas de seguridad.
- Dirigir, motivar y estructurar al personal operativo, propiciando un clima laboral óptimo y reduciendo el ausentismo y conflictos sindicales.
- Asegurar el cumplimiento del plan de producción, el control de los costos de conversión y el mantenimiento de los estándares 5S.

Requisitos

- Educación: Cualificado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química, Eléctrica o carreras afines.
- Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en procesos de manufactura, idealmente en empresas de consumo masivo.
- Conocimientos Técnicos:



Experiencia profunda o certificación en Metodología TPM, gestión de máquinas de empaque y paletizado, uso de ERP (SAP) y sistemas de control de piso (MES).
- Disponibilidad para trabajar en Gachancipá

En Softys, somos una empresa que valora la innovación, la experimentación, el compromiso y la actuación responsable basada en la ética. Nos adaptamos de manera proactiva a los cambios y necesidades del mercado, con un enfoque integral de cada individuo. Buscamos integrar a nuestros equipos personas que vivan estos valores y sientan comodidad en trabajar de esta manera. Valoramos y celebramos la diversidad en nuestra organización, reconociendo que esta enriquece nuestro entorno laboral. Fomentamos una cultura que aprecia los diversos talentos, la singularidad y la identidad de cada persona, así como sus experiencias únicas. En Softys, nos esforzamos por desarrollar una cultura donde cada persona se sienta cómoda expresándose y mostrando su autenticidad.

Nuestra política de diversidad, equidad e inclusión se basa en garantizar prácticas de adquisición de talento que promuevan la valoración, el respeto y la igualdad de oportunidades. Desde la alta dirección, estamos altamente comprometidos en este sentido y lo reconocemos como fundamental para fortalecer y asegurar el éxito de nuestro negocio.

📌 Jefatura de Conversión - Producción (Gachancipá)
🏢 Softys
📍 Gachancipá