Personal Que VIVA Preferible en el NORTE

Coordinar, implementar, mantener y realizar seguimiento al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SGSST, de acuerdo con la normatividad colombiana vigente.
Garantizar el cumplimiento de los requisitos establecidos en el Decreto 1072 de 2015 y los Estándares Mínimos de la Resolución 0312 de 2019, de acuerdo con las características y nivel de riesgo de la organización.
Elaborar, ejecutar y realizar seguimiento al plan anual de trabajo del SGSST, incluyendo actividades, responsables, recursos, indicadores y cronograma.
Realizar y mantener actualizada la identificación de peligros, evaluación y valoración de riesgos, estableciendo los controles y planes de intervención correspondientes.
Coordinar las actividades de prevención y promoción de la seguridad y salud de los trabajadores.
Coordinar y hacer seguimiento a las actividades de medicina preventiva y del trabajo, higiene y seguridad industrial.
Coordinar la realización y seguimiento de las evaluaciones médicas ocupacionales y de las recomendaciones y restricciones médicolaborales.
Investigar y realizar seguimiento a los accidentes e incidentes de trabajo y enfermedades laborales, estableciendo acciones correctivas, preventivas y de mejora.
Diseñar, ejecutar y hacer seguimiento al programa de capacitación, inducción y reinducción en Seguridad y Salud en el Trabajo.
Coordinar la elaboración, actualización y ejecución del Plan de Prevención, Preparación y Respuesta ante Emergencias, incluyendo la realización de simulacros y el fortalecimiento de la brigada de emergencias.
Coordinar y acompañar el funcionamiento del COPASST, Comité de Convivencia Laboral y brigada de emergencias, de acuerdo con los requisitos legales aplicables.
Realizar inspecciones de seguridad a instalaciones, puestos de trabajo, equipos, herramientas y elementos de protección personal, generando los respectivos planes de acción.




Verificar y hacer seguimiento al cumplimiento de los requisitos de SST por parte de contratistas, proveedores y demás personal que desarrolle actividades para la organización.
Mantener actualizada la matriz de requisitos legales de SST y realizar seguimiento al cumplimiento de las obligaciones legales aplicables.
Administrar y mantener actualizada la documentación y los registros del SGSST, garantizando la disponibilidad de las evidencias requeridas.
Diseñar, medir, analizar y reportar los indicadores de gestión del SGSST, presentando informes periódicos a la Gerencia.
Coordinar la ejecución de auditorías internas, inspecciones y actividades de verificación del SGSST, realizando seguimiento a los hallazgos y planes de mejoramiento.
Liderar la implementación de acciones correctivas, preventivas y de mejora derivadas de accidentes, inspecciones, auditorías, evaluaciones y revisiones del SGSST.
Coordinar la gestión de los riesgos prioritarios de la organización y realizar seguimiento a la eficacia de los controles implementados.
Asesorar a la Gerencia y a las diferentes áreas de la organización en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo y cumplimiento de la legislación vigente.
Participar en la gestión del cambio, evaluando los riesgos en nuevos procesos, instalaciones, equipos, tecnologías o modificaciones de las condiciones de trabajo.
Atender y gestionar los requerimientos relacionados con SST realizados por la ARL, Ministerio del Trabajo, entidades de vigilancia y control y demás organismos competentes.
Promover una cultura organizacional orientada a la prevención de accidentes, enfermedades laborales y promoción de ambientes de trabajo seguros y saludables.
Las demás funciones inherentes al cargo y aquellas que le sean asignadas por el jefe inmediato, relacionadas con la naturaleza de sus responsabilidades.
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