¿Listo para dar forma al futuro del trabajo?

En Genpact, no solo nos adaptamos al cambio, sino que lo impulsamos. La IA y la innovación digital están redefiniendo las industrias, y nosotros estamos liderando la carga. AI Gigafactory de Genpact, nuestro primer acelerador de la industria, es un ejemplo de cómo estamos escalando soluciones de tecnología avanzada para ayudar a las empresas globales a trabajar de manera más inteligente, crecer más rápido y transformarse a escala.

Desde modelos a gran escala hasta IA agentica, nuestras soluciones innovadoras abordan los desafíos más complejos de las empresas.

Si te desenvuelves en un ambiente cambiante e impulsado por la tecnología, te encanta resolver problemas del mundo real y quieres formar parte de un equipo que está dando forma al futuro, este es tu momento.

Genpact (NYSE: G) es una empresa de servicios y soluciones de tecnología avanzada que ofrece un valor duradero a las empresas líderes a nivel mundial. A través de nuestro profundo conocimiento del negocio, la excelencia operativa y las soluciones de vanguardia, ayudamos a las empresas de todos los sectores a salir adelante y mantenerse a la vanguardia. Impulsados por la curiosidad, el coraje y la innovación, nuestros equipos implementan datos, tecnología e IA para crear el mañana, hoy.

Conócenos en genpact.com y en LinkedIn, X, YouTube y Facebook.

Descripción del trabajo

¡Invitamos a postularse para el puesto de Desarrollador de procesos – Analista de Nómina LATAM.

Gestionar y ejecutar de manera oportuna, precisa y confiable los procesos de nómina de los países asignados en Latinoamérica, garantizando el correcto procesamiento, liquidación, validación y pago de la nómina, de acuerdo con la legislación laboral y tributaria aplicable en cada país, las políticas internas y los procedimientos establecidos por la compañía.

Responsabilidades

- Ejecutar y/o coordinar el proceso de liquidación y procesamiento de nómina de los países asignados en LATAM.
- Recibir, validar y procesar las novedades de nómina: ingresos, retiros, incapacidades, vacaciones, ausencias, horas extras, recargos, bonificaciones, comisiones, descuentos, préstamos, anticipos y demás conceptos aplicables.
- Realizar controles y validaciones previas y posteriores al procesamiento de la nómina,



identificando y gestionando diferencias o inconsistencias.
- Garantizar la correcta aplicación de conceptos salariales, no salariales, deducciones, aportes y demás componentes de la nómina.
- Ejecutar procesos de pre-nómina, nómina y post-nómina, asegurando el cumplimiento del calendario establecido.
- Validar archivos, interfaces y/o información proveniente del proveedor relacionadas con el procesamiento de nómina.
- Atender y gestionar consultas y casos relacionados con nómina, brindando respuestas oportunas a empleados, Recursos Humanos, Finanzas y demás áreas involucradas.
- Realizar conciliaciones y controles de información entre nómina, sistemas y registros contables/financieros.
- Apoyar la preparación de reportes de nómina, información para cierres contables, auditorías y requerimientos internos o externos.
- Mantener actualizados los procedimientos y documentación relacionados con los procesos de nómina.
- Participar en proyectos de mejora, automatización, estandarización y optimización de procesos de nómina para la región.
- Identificar oportunidades de mejora y riesgos operativos, proponiendo acciones correctivas y preventivas.
- Trabajar de manera coordinada con proveedores externos de nómina, equipos de Recursos Humanos, Finanzas, Contabilidad, Tecnología y otros stakeholders.
- Garantizar la confidencialidad y adecuado manejo de la información salarial y personal de los empleados.

Calificaciones mínimas

- Conocimiento sólido en liquidación y procesamiento de nómina.
- Conocimiento de procesos de pre-nómina, cálculo, validación, cierre y pago de nómina.
- Manejo de sistemas de nómina y/o plataformas de Recursos Humanos, preferiblemente SAP , Celergo, Workday
- Manejo de Excel a nivel intermedio/avanzado, incluyendo fórmulas, tablas dinámicas, cruces y validación de información.
- Experiencia previa en procesos de nómina, payroll, compensación o áreas relacionadas.




- Experiencia demostrable en liquidación y procesamiento de nómina.

Requisitos preferidas

- Deseable experiencia en proyectos de implementación, automatización o mejora de procesos de payroll.
- Deseable experiencia gestionando nómina para más de un país o en ambientes regionales.
- Deseable conocimiento de procesos regionales de nómina y operación en diferentes países de LATAM.
- Deseable experiencia trabajando con proveedores externos de payroll y modelos de servicios compartidos.

¿Por qué unirse a Genpact?

- Conviértase en un líder de transformación : trabaje a la vanguardia de la IA, la automatización y la innovación digital
- Genere un impacto : impulse el cambio para las empresas globales y resuelva los desafíos comerciales que importan
- Acelere su carrera : obtenga experiencia práctica, tutoría y oportunidades de aprendizaje continuo
- Trabaja con los mejores : únete a 140,000+ pensadores audaces y solucionadores de problemas que superan los límites todos los días
- Prospere en una cultura impulsada por valores: nuestro coraje, curiosidad e incisividad, construidos sobre una base de integridad e inclusión, permiten que sus ideas impulsen el progreso.

- Únase a los modeladores de tecnología y a los creadores de crecimiento de Genpact y lleve su carrera en la única dirección que importa: hacia arriba. Construyamos juntos el mañana.

Genpact es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes para todos los puestos sin distinción de raza, color, religión o creencia, sexo, edad, origen nacional, estado de ciudadanía, estado civil, estado militar/veterano, información genética, orientación sexual, identidad de género, discapacidad física o mental o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Genpact se compromete a crear un entorno de trabajo dinámico que valore el respeto y la integridad, el enfoque en el cliente y la innovación.

Además, tenga en cuenta que Genpact no cobra tarifas para procesar las solicitudes de empleo y los solicitantes no están obligados a pagar para participar en nuestro proceso de contratación de ninguna otra manera. Ejemplos de tales estafas incluyen la compra de un 'kit de inicio', el pago para solicitarlo o la compra de equipos o capacitación.

📌 Analista de Nomina LATAM (Bogotá)
🏢 Genpact
📍 Bogotá