Analista de Administración de Personal

¡Haz parte de nuestro equipo!

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Administración de Personal, cualificado o estudiante de últimos semestres en carreras como Administración de Empresas, Gestión del Talento Humano, Psicología, Ingeniería Industrial o afines, con experiencia en administración de personal y gestión de novedades laborales.

Buscamos una persona organizada, analítica, orientada al servicio y con capacidad para gestionar múltiples procesos de forma simultánea, garantizando el cumplimiento de la normatividad laboral y los tiempos establecidos.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

- Administrar y realizar seguimiento al headcount de las cuentas asignadas.
- Gestionar ingresos, retiros y novedades contractuales de los colaboradores.
- Realizar seguimiento a ausentismos (incapacidades, licencias, vacaciones, vacíos laborales y demás novedades).
- Coordinar procesos de desvinculación, garantizando la correcta gestión documental y el cumplimiento de los procedimientos internos.
- Elaborar otrosíes, cambios contractuales y actualización de información de los colaboradores.
- Gestionar novedades para nómina, asegurando su correcta aplicación en cada periodo.
- Actualizar información relacionada con seguridad social, cuentas bancarias, beneficiarios y demás datos del colaborador.




- Administrar y controlar la asignación y devolución de herramientas tecnológicas de trabajo (celulares, computadores, entre otros).
- Elaborar reportes e indicadores relacionados con administración de personal y apoyar el control presupuestal de las cuentas asignadas.
- Brindar acompañamiento y asesoría a líderes y colaboradores frente a procesos de administración de personal.

Requisitos

- ✔ Profesional o estudiante de últimos semestres en Administración de Empresas, Gestión del Talento Humano, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- ✔ Experiencia mínima de 2 años en procesos de administración de personal.

✔ Conocimientos en:
- Administración de personal.
- Gestión de headcount.
- Novedades de nómina.
- Contratación y desvinculación.
- Ausentismos.
- Seguridad social.
- Legislación laboral.
- Gestión documental.

✔ Manejo de Excel intermedio.

Condiciones

- ? Salario: $2.616.000 + Auxilio de transporte 249.095 - prestaciones de ley.
- ? Contrato: Obra o labor.
- ? Horario: Lunes a viernes (Modalidad Hibrida - 1 a 2 veces a la semana en oficina)
- Ciudad: Bogotá o Cali

¡Postúlate!

Si tienes experiencia en administración de personal y quieres formar parte de un equipo dinámico, donde podrás aportar a la gestión integral del talento humano y desarrollar tu carrera profesional,

¡esta oportunidad es para ti!

📌 Analista de Administración de personal (Cali)
🏢 Eficacia
📍 Cali