Te apasionan las ventas y el sector inmobiliario
Buscamos un Asesor Comercial Inmobiliario con actitud comercial, enfoque en resultados y excelente servicio al cliente, que quiera crecer profesionalmente y aumentar sus ingresos a través de comisiones.
Objetivo del cargo
Gestionar de manera efectiva la comercialización de proyectos inmobiliarios, acompañando a los clientes durante todo el proceso de compra desde la captación hasta el cierre, garantizando una experiencia positiva y el cumplimiento de los objetivos comerciales.
Funciones principales
Asesorar, atender y realizar seguimiento a clientes interesados en proyectos inmobiliarios.
Ejecutar el proceso comercial completo prospección, presentación, negociación y cierre de ventas.
Acompañar a los clientes en los procesos de vinculación con fiduciarias, asegurando el correcto cumplimiento de requisitos y documentación.
Presentar proyectos, características, precios y condiciones comerciales utilizando herramientas tecnológicas y material de apoyo.
Registrar, mantener y actualizar información en los sistemas Sinco y SmartHome.
Elaborar informes y presentaciones comerciales en Excel, Word y PowerPoint.
Cumplir con las metas comerciales asignadas.
Realizar visitas a salas de ventas y participar en actividades externas cuando se requiera.
Asistir a capacitaciones, reuniones de seguimiento y comités comerciales.
Brindar un servicio al cliente excepcional, construyendo relaciones de largo plazo.
Requisitos del cargo
Formación
Bachiller,



técnico o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas o afines deseable.
Experiencia
Experiencia comprobada en ventas inmobiliarias mínimo 1 a 2 años.
Conocimiento y experiencia en procesos de vinculación a fiduciarias.
Conocimientos técnicos
Manejo de herramientas ofimáticas Excel, Word y PowerPoint.
Preferiblemente manejo de los sistemas Sinco y SmartHome.
Conocimiento del proceso comercial inmobiliario, normativas básicas y cierre de negocios.
Competencias clave
Sobresaliente comunicación verbal y asertiva.
Habilidades de negociación y persuasión.
Orientación al cliente y al servicio.
Planeación, organización y seguimiento.
Alta capacidad para trabajar por metas y resultados.
Condiciones laborales
Horario Domingo a domingo, de 900 a.m. a 500 p.m., con un día compensatorio entre semana.
Modalidad Presencial.
Salario 2.500.000 comisiones según cumplimiento de metas.
Tipo de contrato Obralabor.
Indicadores de gestión
Cumplimiento del presupuesto mensual de ventas.
Número de citas atendidas vs. efectivas.
Tiempo de respuesta al cliente.
Consolidación y exactitud en el reporte de información.
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