Coordinar los procesos de selección, contratación y vinculación de personal.
Gestionar novedades de nómina, seguridad social y prestaciones sociales.
Mantener actualizada la documentación y los expedientes de los colaboradores.
Coordinar procesos de inducción, capacitación y bienestar laboral.
Apoyar la gestión de desempeño y clima organizacional.
Velar por el cumplimiento de la normatividad laboral vigente.
Elaborar informes e indicadores de gestión de Recursos Humanos.
Brindar acompañamiento a colaboradores y líderes de las diferentes áreas.

Requisitos
Competente en Psicología, Administración de Empresas, Gestión Humana o carreras afines.
Experiencia en procesos integrales de Recursos Humanos.




Conocimiento de legislación laboral colombiana.
Sobresalientes habilidades de organización, comunicación y liderazgo.
Experiencia en empresas del sector marítimo, portuario o de transporte será valorada.
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📌 Coordinador De Recursos Humanos Santa Marta
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