Palabras clave:
- Jefe de Selección
- reclutamiento
- selección de personal
- Talent Acquisition
- procesos masivos de contratación
- gestión de equipos
- KPIs
- ANS de selección
Buscamos un Jefe de Selección para liderar procesos de reclutamiento y contratación que fortalezcan la incorporación oportuna de talento. El cargo generará impacto mediante la gestión de equipos, el cumplimiento de ANS y el seguimiento de KPIs de selección. Requerimos un competente que impulse la eficiencia del reclutamiento y la calidad de nuestros procesos de selección. La experiencia en Talent Acquisition, gestión de equipos e indicadores permitirá aportar visibilidad y cumplimiento a nuestra operación.
Responsabilidades:
- Dirigir la estrategia integral de reclutamiento y selección de talento humano para cubrir las vacantes de la organización.
- Supervisar la ejecución de procesos masivos de contratación conforme a la demanda operativa.
- Liderar y desarrollar equipos de trabajo enfocados en el cumplimiento de metas y estándares de calidad.
- Medir y analizar indicadores clave de desempeño (KPIs) para optimizar los tiempos de cobertura.
- Garantizar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (ANS) establecidos con las diferentes áreas internas.
Requerimientos:
- Título profesional en Psicología Administración de Empresas o carreras afines.
- Experiencia mínima liderando procesos de reclutamiento y selección en entornos corporativos.
- Experiencia comprobable en gestión de equipos y liderazgo de talento humano.
- Dominio en la ejecución de procesos masivos de contratación.
- Manejo avanzado de indicadores de selección (KPIs) y cumplimiento de ANS.
Nivel de educación:
- Profesional
Sectores laborales:
- Recursos Humanos
Cargo:
- Director
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
- Reclutamiento y selección
- Procesos masivos
Habilidades interpersonales:
- Liderazgo estratégico
- Orientación a resultados
📌 Jefe de Selección (Bogotá)
🏢 Confidential
📍 Bogotá
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