Conecta empresas con nuevas oportunidades de negocio
En Profitline buscamos un/a SDR Comercial con iniciativa, habilidades de comunicación y orientación a resultados, que disfrute abrir puertas, conectar con tomadores de decisión y convertir contactos en oportunidades comerciales reales.
Serás responsable de identificar empresas potenciales, contactar líderes de Gestión Humana y Bienestar, despertar interés en nuestras soluciones y agendar reuniones calificadas para que el equipo comercial avance en nuevas negociaciones.
¿Cuál será tu reto?
• Identificar y prospectar empresas potenciales para generar nuevas oportunidades comerciales B2B2C.
• Contactar tomadores de decisión, especialmente en áreas de Gestión Humana, Bienestar y afines.
• Realizar acercamientos a través de llamadas, correo electrónico, WhatsApp y LinkedIn.
• Identificar necesidades, validar el interés comercial y calificar prospectos.
• Agendar reuniones comerciales con oportunidades reales para el equipo de ventas.
• Hacer seguimiento a los prospectos y mantener actualizada la información en el CRM.
• Gestionar indicadores de prospección, contactos efectivos y citas calificadas, buscando siempre mejorar los resultados.
¿Qué buscamos?
• Técnico, tecnólogo o competente en áreas comerciales, administrativas, mercadeo, ventas o afines.
• Experiencia ideal de 6 meses a 2 años en televentas, prospección comercial o ventas B2B.
• Habilidad para comunicarse por teléfono, conectar con clientes potenciales y manejar objeciones.
• Orientación al cumplimiento de metas, perseverancia y capacidad para convertir el rechazo en nuevas oportunidades.
• Deseable experiencia en ventas dirigidas a áreas de Recursos Humanos o Bienestar, por ejemplo, en empresas de seguros, cajas de compensación o fondos de empleados.
• Conocimiento de herramientas CRM; es importante contar con conocimientos en HubSpot.
¿Qué te ofrecemos?
• Salario básico: 1 SMMLV.
• Comisiones por resultados: ingresos variables según las citas califica
📌 SDR ComercialB (Bogotá)
🏢 Generico!
📍 Bogotá
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.