¿Te apasiona el sector automotriz y cuentas con experiencia en inspección, diagnóstico o peritaje de vehículos? Esta ocasión es para ti
Buscamos un Inspector II responsable de realizar inspecciones de asegurabilidad y peritajes comerciales de vehículos, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos, procedimientos internos y requerimientos de nuestros clientes corporativos.
✅ Perfil requerido
Formación académica:
- Técnico o Tecnólogo en Mecánica Automotriz, Mecánica Industrial o áreas afines.
- También aplica personal bachiller con mínimo 2 años de experiencia en el sector automotriz.
Experiencia:
- Mínimo 1 año de experiencia en inspección vehicular, diagnóstico automotriz, peritajes o cargos relacionados.
Requisito indispensable:
- Licencia de conducción vigente o prueba de conducción certificada.
? Principales responsabilidades
- Realizar inspecciones de asegurabilidad y peritajes comerciales para vehículos livianos, pesados y motocicletas.
- Ejecutar procesos de diagnóstico a través de pista de inspección y herramientas especializadas.
- Evaluar el estado general del vehículo, incluyendo estructura, carrocería, llantas, rines y partes bajas.
- Registrar información técnica, evidencias fotográficas y conceptos en las plataformas de la compañía.
- Realizar recepción, movilización y entrega de vehículos en el centro de inspección.
- Verificar historial vehicular y asignar códigos Fasecolda según los procedimientos establecidos.
- Realizar toma de improntas y marcación antihurto cuando sea requerida.
- Garantizar el cumplimiento de las políticas técnicas y estándares de calidad de la organización.
? Condiciones laborales
- Salario: $1.750.905 y todo lo de ley.
- Contrato: Indefinido
- Horario: Jornada de 42 horas semanales en turnos rotativos de lunes a viernes entre las 6:00 a.m. y las 7:00 p.m., y los sábados entre las 6:00 a.m. y 4:00 p.m, se laboran 2 domingos al mes de acuerdo con la programació
📌 Inspector II (Bogotá)
🏢 MYR SELECTIVA
📍 Bogotá
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.