Lo Que Buscamos
Formación: Técnico, tecnólogo o cualificado.
Experiencia: Mínimo de 1 a 2 años desempeñando el rol de supervisor, team leader o coordinador en operaciones de call center (deseable en líneas comerciales, ventas consultivas, B2B, e-commerce o fullfilment).
Idioma: Portugués avanzado (C1 o nativo) y español fluido.
Habilidades: Liderazgo estratégico, manejo de KPI de operaciones (CSAT, FCR, métricas de ventas, adherencia, conversión), capacidad analítica para la toma de decisiones basada en datos, coaching comercial y resolución de conflictos.
Ubicación: Modalidad home office (disponible para residentes en Bogotá o Medellín).
Lo Que Te Ofrecemos
Compensación: Salario de $4.000.000 + variable de $200.000 + todas las prestaciones de ley.
Tipo de contrato: Indefinido directamente con la compañía.
Jornada laboral: Horarios rotativos de lunes a viernes de 6 a.m. a 6 p.m. (42 horas semanales). Con disponibilidad para laborar días festivos según la operación.
Modalidad: 100% home office con equipo de trabajo proporcionado por la compañía.

📌 Líder o Supervisor de call center (Colombia)
🏢 BRM
📍 Colombia