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Estamos en búsqueda de una persona organizada, meticulosa y con vocación de servicio para apoyar la gestión integral de la nómina de nuestra compañía, garantizando pagos puntuales y precisos, en cumplimiento con la normatividad laboral y tributaria vigente en Colombia.
Objetivo del cargo
Administrar y dar soporte al proceso de nómina, asegurando el cumplimiento de los pagos a los empleados dentro de los plazos establecidos y conforme a las políticas internas y la legislación aplicable.
Funciones principales
Registrar en el software de nómina al personal que ingresa, verificando la correcta inclusión de todos sus datos.
Recopilar las novedades de nómina de las sucursales a nivel nacional y cargarlas en el sistema.
Elaborar liquidaciones de retiro, incluyendo prestaciones sociales y demás devengos o deducciones.
Crear tareas en el sistema con las liquidaciones correspondientes para su envío y autorización de pago por parte de la Vicepresidencia de Talento Humano.
Procesar y calcular salarios, deducciones, aportes a seguridad social, parafiscales y prestaciones sociales.




Gestionar la apertura de cuentas nuevas de nómina y coordinar su inscripción en los convenios bancarios.
Apoyar la elaboración de reportes y soportes de nómina requeridos para auditorías internas y externas.
Elaborar y radicar semestralmente las matrices de planta de personal ante el SENA.
Requisitos
Educación Técnico graduado o tecnólogo en curso en Contabilidad y Finanzas, Gestión de Nómina y Prestaciones Sociales.
Experiencia Mínimo 1 año en cargos similares.
Conocimientos Régimen laboral, liquidación de nómina, seguridad social y herramientas ofimáticas.
Condiciones laborales
Salario 1.763.000
Contrato Término indefinido
Horario Lunes a viernes, 740 a.m. a 500 p.m.
Modalidad 100 presencial
Ubicación Calle 22B 3032, Puerta 2
Cumples con el perfil Aplica ahora y haz parte de nuestro equipo
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