Gerente proyectos empleo inclusivo nodo Valle del Cauca y Cauca convenio “Empleabilidad e Inclusión laboral para talento digital en Colombia”

GERENTE DE PROYECTOS

Salario: $ 7.800.000

Empresa : FUNDACIÓN ANDI

Tiempo de experiencia : MÁS DE 5 AÑOS

Nivel de estudio : COMPETENTE

Modalidad virtual: No

Vacantes: 1

Fecha de publicación: 16/09/2026

Fecha de vencimiento: 31/12/2026

Sector económico de la empresa: Actividades de otras asociaciones n.c.p.

Profesión / Disciplina: Profesional en economía, administración de empresas, ingeniería industrial, psicología y/o derecho.Deseable:•Formación certificada en Desarrollo de Talento Humano o Gestión de Recursos Humanos•Posgrado (especialización o maestría) en áreas del conocimiento afines a gestión de proyectos, gestió

Funciones

DENOMINACIÓN DEL CARGO: Gerente proyectos empleo inclusivo nodo Valle del Cauca y Cauca convenio “Empleabilidad e Inclusión laboral para talento digital en Colombia”

VALOR MENSUAL HONORARIOS: $

TIEMPO DEL CONTRATO: 12 meses

TIPO DE CONTRATO: Prestación de servicios

OBJETO:

Ejecutar a satisfacción del contratante las actividades relacionadas con la gestión del portafolio de servicios para los afiliados de ANDI referentes a proyectos de la línea de empleo inclusivo, en el marco del convenio “Empleabilidad e Inclusión laboral para talento digital en Colombia” con Union Europea, ejecutado en alianza por Confederación de Industrias Danesas, Fundación SIDOC, ANDI y su Fundación.

- Diseñar y ejecutar acciones de sensibilización con empresas, en clave de empleo inclusivo
- Ejecutar acompañamiento al cierre de brechas en los procesos de talento humano de empresas
- Acompañar vinculación laboral de personas focalizadas por el proyecto




- Hacer seguimiento y reportes sobre el avance de las metas del proyecto

FORMACIÓN ACADÉMICA

Profesional en economía, administración de empresas, ingeniería industrial, psicología y/o derecho.

Deseable

- Formación certificada en Desarrollo de Talento Humano o Gestión de Recursos Humanos
- Posgrado (especialización o maestría) en áreas del conocimiento afines a gestión de proyectos, gestión de talento
- humano, desarrollo económico y social.

EXPERIENCIA LABORAL

Entre 8 a 10 años de experiencia profesional, de los cuales al menos 5 años en Debe tener experiencia específica en temas de vinculación de población vulnerable a empleos formales.

Experiencia deseada

- Implementación de proyectos fondos de cooperación internacional
- Implementación de proyectos de empleabilidad / deseable con sector TIC
- Desarrollo económico e inclusión social, y empleo inclusivo.
- Relacionamiento y articulación con los diferentes actores del ecosistema de Inversión social y el empleo inclusivo
- Experiencia en proyectos con múltiples socios y gobernanza compartida.

IDIOMAS

- Español fluido.
- Inglés avanzado (deseable)

CONOCIMIENTOS

- Modelos de gestión del talento humano
- Diversidad, Equidad e inclusión
- Enfoque de genero
- Inclusión de población vulnerable: discapacidad, jóvenes, mujeres.
- Cifras sociodemográficas en Colombia
- Sesgos inconscientes
- Proyectos de empleabilidad / deseable con sector TIC
- Ecosistema de Inversión social y el empleo inclusivo
- Marco legislativo laboral colombiano

COMPETENCIAS

- Compromiso
- Trabajo en equipo
- Integridad y profesionalismo
- Gestión de relaciones
- Planificación y organización
- Orientación al logro
- Pensamiento conceptual y analítico
- Comunicación oral persuasiva

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📌 GERENTE DE PROYECTOS (Colombia)
🏢 T3rs
📍 Colombia